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新發(fā)現(xiàn)機(jī)械2021年“浙江制造”認(rèn)證質(zhì)量誠信報(bào)告
浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司
2021年“浙江制造”認(rèn)證
質(zhì)量誠信報(bào)告
二零二一年九月
目 錄
前言………………………………………………………………………2
總經(jīng)理致辭………………………………………………………………3
一、公司簡(jiǎn)介……………………………………………………………4
二、企業(yè)質(zhì)量理念………………………………………………………4
三、企業(yè)質(zhì)量管理………………………………………………………5
四、質(zhì)量誠信管理………………………………………………………8
五、質(zhì)量管理基礎(chǔ)………………………………………………………11
六、產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任………………………………………………………12
七、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管理………………………………………………………13
八、報(bào)告結(jié)語……………………………………………………………15
前 言
本公司出具的質(zhì)量誠信報(bào)告,是依據(jù)國家有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等進(jìn)行編制。報(bào)告中關(guān)于公司質(zhì)量誠信和質(zhì)量管理情況是公司現(xiàn)狀的真實(shí)反映,本公司對(duì)報(bào)告內(nèi)容的客觀性負(fù)責(zé),對(duì)相關(guān)論述和結(jié)論真實(shí)性和科學(xué)性負(fù)責(zé)。
報(bào)告范圍:
本報(bào)告的組織范圍為浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司。本報(bào)告描述了2019年1月1日至2019年12月31日期間,公司在質(zhì)量管理、產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任、質(zhì)量誠信管理等方面的理念、制度、采取的措施和取得的績(jī)效等。
報(bào)告發(fā)布形式:
本公司每年定期發(fā)布一次質(zhì)量信用報(bào)告,本報(bào)告以PDF電子文檔形式在本公司網(wǎng)站向社會(huì)公布,歡迎下載閱讀并提出寶貴意見。
總經(jīng)理致辭
誠信是做企業(yè)的基本準(zhǔn)則,浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司致力于為公司價(jià)值鏈上的所有參與者創(chuàng)造公平、透明、開放的環(huán)境和企業(yè)文化。
浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司位于浙江省平湖市廣陳鎮(zhèn)廣育南路555號(hào),至今已有20多年歷史,擁有一只技術(shù)精湛的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,擁有先進(jìn)的數(shù)控加工設(shè)備。具有研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造于一體的先進(jìn)實(shí)體的制造企業(yè)。隨著工廠業(yè)務(wù)的不斷增加及市場(chǎng)發(fā)展的需要,在2004年開始生產(chǎn)環(huán)保型紙杯機(jī)。隨著環(huán)保型紙包裝的飛速發(fā)展,包裝行業(yè)出現(xiàn)技術(shù)人員緊缺,以及老機(jī)型能耗高、投入產(chǎn)出率低等系列缺點(diǎn),我們對(duì)此缺點(diǎn)經(jīng)過不斷的探索與改進(jìn),引進(jìn)、吸收國外先進(jìn)的技術(shù),生產(chǎn)出了穩(wěn)定高效低耗的新一代環(huán)保型紙杯機(jī),逐漸成為一家專業(yè)生產(chǎn)紙杯機(jī)和紙容器系列機(jī)械設(shè)備的廠家。
公司以科技創(chuàng)新、科學(xué)管理為先導(dǎo),實(shí)踐“信息化”與“自動(dòng)化”融合,為企業(yè)的管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司先后通過ISO 9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,ISO14001環(huán)境管理體系,ISO45001職業(yè)健康安全管理體系,具有省級(jí)研發(fā)中心,中國包材榜2019年度中國食品容器機(jī)械具有影響力企業(yè),省級(jí)科技型企業(yè)等稱號(hào)。
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中,誠信不僅是一種道德規(guī)范,也是能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益的重要資源,質(zhì)量誠信更是贏取客戶的核心要素,企業(yè)文化要求全體員工講誠信,以誠立身,塑造誠信文化,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司
總經(jīng)理:王建平
浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司位于浙江省平湖市廣陳鎮(zhèn)廣育南路555號(hào)。90年代建廠已有20多年歷史,擁有一只技術(shù)精湛的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,擁有先進(jìn)的數(shù)控加工設(shè)備。具有研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造于一體的先進(jìn)實(shí)體的制造企業(yè)。隨著工廠業(yè)務(wù)的不斷增加及市場(chǎng)發(fā)展的需要,在2004年開始生產(chǎn)環(huán)保型紙杯機(jī)。隨著環(huán)保型紙包裝的飛速發(fā)展,包裝行業(yè)出現(xiàn)技術(shù)人員緊缺,以及老機(jī)型能耗高、投入產(chǎn)出率低等系列缺點(diǎn),我們對(duì)此缺點(diǎn)經(jīng)過不斷的探索與改進(jìn),引進(jìn)、吸收國外先進(jìn)的技術(shù),生產(chǎn)出了穩(wěn)定高效低耗的新一代環(huán)保型紙杯機(jī),逐漸成為一家專業(yè)生產(chǎn)紙杯機(jī)和紙容器系列機(jī)械設(shè)備的廠家。
公司整體實(shí)力雄厚,擁有眾多榮譽(yù),在2014年獲得“國家高新技術(shù)企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào),2016年獲得“嘉興市級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心”和“嘉興市工業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)會(huì)員單位”稱號(hào)等。公司不斷努力創(chuàng)新,每年獲得多項(xiàng)國家專利,迄今已獲得十多項(xiàng)發(fā)明專利,60多項(xiàng)實(shí)用新型專利授權(quán)。獲得國家高新技術(shù)企業(yè)、省級(jí)研發(fā)中心、省級(jí)科技型企業(yè)、轉(zhuǎn)型升級(jí)十強(qiáng)企業(yè)、平湖級(jí)專利示范企業(yè)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、工業(yè)設(shè)計(jì)銀獎(jiǎng)、浙江省首臺(tái)(套)產(chǎn)品、平湖市重大科技項(xiàng)目、清華大學(xué)研究生社會(huì)實(shí)踐平湖基地、納稅貢獻(xiàn)二等獎(jiǎng)等殊榮。
二、企業(yè)質(zhì)量理念
公司自創(chuàng)立至今,便致力于產(chǎn)品質(zhì)量的管控。始終秉持產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的基石,是占領(lǐng)市場(chǎng)和贏得顧客的先決條件,質(zhì)量源自于我心,企業(yè)依存于顧客的質(zhì)量理念,不斷的完善和提升公司的質(zhì)量管理水平。公司始終堅(jiān)持“客戶至上 品質(zhì)第一 不斷創(chuàng)新 顧客滿意”的質(zhì)量方針,嚴(yán)格按相關(guān)法律法規(guī)要求、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求、質(zhì)量手冊(cè)要求、程序文件要求等執(zhí)行,使企業(yè)的質(zhì)量管理體系得到有效運(yùn)行,使產(chǎn)品質(zhì)量得到有力的保障和不斷的提升,從而使企業(yè)各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)基本得以達(dá)成。為從根本上加強(qiáng)和提升質(zhì)量管理,提高公司經(jīng)營質(zhì)量,公司更以卓越績(jī)效模式的導(dǎo)入為契機(jī),推行全面質(zhì)量管理,運(yùn)用項(xiàng)目管理,通過內(nèi)部審核、自我評(píng)價(jià)、第二方審核、第三方審核或評(píng)價(jià)、質(zhì)量月等活動(dòng),不斷尋找改進(jìn)的機(jī)會(huì)改進(jìn)質(zhì)量管理,逐步實(shí)現(xiàn)卓越績(jī)效。公司自建立以來,從未出現(xiàn)過重大產(chǎn)品質(zhì)量投訴。
企業(yè)使命:為客戶打造全自動(dòng)智能化車間。
企業(yè)愿景:讓“discover”品牌走向世界。
核心價(jià)值觀:提升顧客滿意度,增強(qiáng)員工幸福感。
三、企業(yè)質(zhì)量管理
3.1質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)
產(chǎn)品是過程的輸出或結(jié)果。產(chǎn)品的質(zhì)量是由過程質(zhì)量決定的,過程的質(zhì)量是由系統(tǒng)的質(zhì)量決定的。為確保系統(tǒng)、過程、產(chǎn)品的質(zhì)量,公司依據(jù)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求,運(yùn)用管理的系統(tǒng)方法、過程方法,識(shí)別了所需的過程及其接口關(guān)系,建立了公司的質(zhì)量管理架構(gòu)。
公司質(zhì)量管理體系組織機(jī)構(gòu)圖
公司總經(jīng)理需履行如下的職責(zé):
1)參與品質(zhì)戰(zhàn)略的制訂、評(píng)審確定品質(zhì)戰(zhàn)略;
2)向本組織傳達(dá)滿足顧客要求和法律法規(guī)要求的重要性;
3)制定質(zhì)量方針;
4)確保質(zhì)量目標(biāo)的制定;
4)進(jìn)行管理評(píng)審;
5)確保資源的獲得;
6)親自參與每月質(zhì)量例會(huì);
7)參與重大產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)審和質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng);
8)參與質(zhì)量表彰活動(dòng);
9)參與質(zhì)量月活動(dòng),普及質(zhì)量安全教育;
10)建立明確的質(zhì)量事故問責(zé)制、質(zhì)量安全追溯制度。
3.2質(zhì)量管理體系
3.2.1質(zhì)量管理體系方針與目標(biāo)
本司建立并實(shí)施的質(zhì)量管理體系,制定了“持續(xù)改善、顧客至上”的質(zhì)量方針;并以:1)年度調(diào)查,顧客滿意度 ≥90%;2)成品一次交驗(yàn)合格率98%為質(zhì)量目標(biāo)。
為持續(xù)改善公司質(zhì)量管理體系,公司每年均制定計(jì)劃,實(shí)施質(zhì)量管理體系每步審核。通過內(nèi)部審核,尋找改善的機(jī)會(huì)。同時(shí),公司也會(huì)充分利用二方審核、三方審核的機(jī)會(huì),改進(jìn)質(zhì)量管理體系的有效性。
導(dǎo)入卓越績(jī)效管理模式,推行全面質(zhì)量管理,使公司質(zhì)量管理體系從持續(xù)改進(jìn),向追求卓越看齊,建立了以公司戰(zhàn)略為核心。滿足顧客、員工、供應(yīng)商、社會(huì)和合作伙伴五大利益相關(guān)方的要求,在公司各層次建立了相應(yīng)的戰(zhàn)略規(guī)劃、質(zhì)量目標(biāo)。以公司績(jī)效考核體系為依托,設(shè)立了質(zhì)量考核KPI和質(zhì)量問責(zé)制。
3.2.2質(zhì)量教育
在體系運(yùn)行過程中,公司運(yùn)用各種科學(xué)、有效的工具,測(cè)量、分析、改進(jìn)質(zhì)量管理體系的有效性及各部門、各層次的績(jī)效,并采用標(biāo)桿對(duì)比和學(xué)習(xí)的方式,不斷修正個(gè)人工作思想和意識(shí),確保實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司整體目標(biāo)。公司內(nèi)部建立培訓(xùn)師制度,根據(jù)公司的具體情況,開展各項(xiàng)教育培訓(xùn)工作;對(duì)外,積極與顧客和政府職能部門及各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)外部進(jìn)行溝通交流,適時(shí)邀請(qǐng)專家對(duì)公司員工進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。公司定期結(jié)合體系運(yùn)行情況和質(zhì)量實(shí)際表現(xiàn)情況,對(duì)各級(jí)員工開展有針對(duì)性的質(zhì)量教育,對(duì)質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行專項(xiàng)管理,確保制造過程產(chǎn)品質(zhì)量的一致性。
為牢固樹立全體員工的誠信意識(shí),公司每年年初制定本年度的質(zhì)量誠信教育培訓(xùn)計(jì)劃。實(shí)行三級(jí)質(zhì)量誠信教育培訓(xùn)。由公司組織一級(jí)教育工作。各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司要求,編制教育培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容,認(rèn)真組織實(shí)施下屬的教育培訓(xùn)。各班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)員工的誠信宣傳教育工作。公司通過網(wǎng)站、企業(yè)微信群進(jìn)行傳達(dá),利用早會(huì)等多種方式對(duì)企業(yè)員工實(shí)施質(zhì)量誠信教育。公司對(duì)在質(zhì)量誠信教育培訓(xùn)中成績(jī)優(yōu)異的人員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),通過培訓(xùn)后在工作崗位上起著模范帶頭或成績(jī)突出的員工也給予一定獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)在員工中宣傳和推廣經(jīng)驗(yàn)。對(duì)不按時(shí)參加質(zhì)量誠信教育培訓(xùn)或未通過培訓(xùn)考核的員工,給予一定的處罰。
3.2.3質(zhì)量法規(guī)及責(zé)任制度
公司通過收集法律法規(guī)及其它標(biāo)準(zhǔn)、要求,制定內(nèi)部相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),使產(chǎn)品達(dá)到國家法律法規(guī)和國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求(部分產(chǎn)品指標(biāo)高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求),從產(chǎn)品技術(shù)上踐行社會(huì)責(zé)任。同時(shí),公司制定了《質(zhì)量獎(jiǎng)罰管理標(biāo)準(zhǔn)》、《質(zhì)量考核管理辦法》等,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行責(zé)罰,遵循對(duì)質(zhì)量事故不放過原則。
表1公司所遵守的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和其他相關(guān)法律
公司制定了《事故、事件、不符合、糾正措施控制程序》,對(duì)不合格品進(jìn)行了嚴(yán)格管控。公司制定了檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品經(jīng)過自檢、互檢、在線檢查、專檢,合格后方可流入下道工序或出廠。任何不合格產(chǎn)品均有明確的標(biāo)識(shí)、記錄、隔離和處理等要求,各種不合格產(chǎn)必須經(jīng)過重新檢驗(yàn)合格后才能進(jìn)入下道工序。公司制定了《內(nèi)部審核管理程序》、《管理評(píng)審程序》,并培養(yǎng)了內(nèi)審員團(tuán)隊(duì)。為確保體系運(yùn)行的有效性和持續(xù)改進(jìn),安排內(nèi)審、過程審核和產(chǎn)品審核,對(duì)于審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),由責(zé)任部門分析原因,制定糾正或預(yù)防措施,落實(shí)整改,并驗(yàn)證整改效果,最終形成內(nèi)部審核報(bào)告,對(duì)體系的整改及不符合項(xiàng)的預(yù)防提出建議,并作為管理評(píng)審的一個(gè)重要輸入,報(bào)告最高管理者。
同時(shí),對(duì)于所有出現(xiàn)的不合格,均有詳細(xì)記錄,并由專人進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析后,由責(zé)任單位依據(jù)《事故、事件、不符合、糾正措施控制程序》制定糾正措施并進(jìn)行整改,評(píng)估糾正措施有效之后方能關(guān)閉問題項(xiàng)。
此外,公司對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行問責(zé)和教育,并在日常開發(fā)、生產(chǎn)作業(yè)中,強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化,通過品管圈、持續(xù)改善等活動(dòng)及質(zhì)量功能展開,持續(xù)改善,追求卓越。
3.3質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)管理
公司所有產(chǎn)品和過程,對(duì)產(chǎn)品特性和過程特性實(shí)施潛在失效模式及后果分析,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)順序數(shù)高的環(huán)節(jié),采取必要的措施,降低風(fēng)險(xiǎn)。依據(jù)FMEA編制控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書等文件,對(duì)每項(xiàng)產(chǎn)品要求和過程環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析。做到每一個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格控制,嚴(yán)格把關(guān),確保每件產(chǎn)品的生產(chǎn)都符合相關(guān)要求,確保最終產(chǎn)品質(zhì)量的合格。
4.1質(zhì)量承諾
4.1.1誠信守法
高層領(lǐng)導(dǎo)遵循“敬業(yè) 務(wù)實(shí) 創(chuàng)新 責(zé)任”的管理理念,嚴(yán)格遵循《公司法》、《經(jīng)濟(jì)法》、《合同法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)保法》、《勞動(dòng)法》以及服裝行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī),并建立實(shí)施了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,并都通過了認(rèn)證。實(shí)施了員工法律知識(shí)培訓(xùn),配合政府部門開展普法教育活動(dòng),鼓勵(lì)表彰員工的“正能量”,使誠信守法的作風(fēng)深入公司全體員工的意識(shí)和行為。
4.1.2滿足客戶需求
公司高度重視產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā),同時(shí)不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,以較高的性價(jià)比為客戶提供高水平的產(chǎn)品。公司加強(qiáng)研發(fā)力量的投入,以客戶需求為中心,積極聽取客戶關(guān)于功能、質(zhì)量、成本等方面的意見和建議,開展產(chǎn)品改進(jìn)和創(chuàng)新活動(dòng),滿足客戶對(duì)產(chǎn)品和交期的需求。在產(chǎn)品質(zhì)量方面,公司嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理體系,通過開展技術(shù)攻關(guān)、質(zhì)量改進(jìn)、QC小組等活動(dòng),保障產(chǎn)品質(zhì)量安全。
多年來,公司在整個(gè)經(jīng)營活動(dòng)中,嚴(yán)格遵守與各有關(guān)方簽訂的保密協(xié)議,獲得了顧客的高度評(píng)價(jià)。
4.2運(yùn)作管理
4.2.1產(chǎn)品設(shè)計(jì)誠信管理
公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)與研發(fā)嚴(yán)格依照《設(shè)計(jì)開發(fā)控制程序》,從研發(fā)立項(xiàng)、過程各類活動(dòng)記錄、研發(fā)過程總結(jié)、管理考評(píng)控制研發(fā)相關(guān)的整個(gè)過程。尊重他人知識(shí)和參與踐行保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)是我司設(shè)計(jì)開發(fā)工作的重要內(nèi)容之一。
4.2.2原材料采購誠信管理
企業(yè)根據(jù)物料對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量構(gòu)成的風(fēng)險(xiǎn)程度,將物料分類管理。對(duì)物料供應(yīng)商,除了必須符合法定的資質(zhì)外,還要定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)。并對(duì)特種物料進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,視供應(yīng)商提供物料的質(zhì)量情況決定是否需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。并對(duì)物料供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)建立質(zhì)量檔案。對(duì)采購的原材料批批進(jìn)行檢驗(yàn),凡未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的原材料一律不得入庫使用。
4.2.3生產(chǎn)過程誠信管理
公司生產(chǎn)部具體負(fù)責(zé)各品種生產(chǎn)管理和現(xiàn)場(chǎng)流程管理工作。制定并逐步完善了各種生產(chǎn)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位操作規(guī)程和各類工藝規(guī)程、管理規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。采用車間集中培訓(xùn)和班前、班后會(huì)對(duì)各崗位操作人員進(jìn)行全面的崗位技能培訓(xùn),并采用多種方式進(jìn)行督查、考核,增強(qiáng)員工質(zhì)量意識(shí),提高操作水平,在生產(chǎn)過程中,各級(jí)管理人員嚴(yán)格履行管理職責(zé),及時(shí)檢查,及時(shí)糾正差錯(cuò),保證生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定。
對(duì)生產(chǎn)所需的原料、輔料、包裝材料進(jìn)行投料前復(fù)核,把好中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行“不生產(chǎn)不合格品,不接收不合格品,不流轉(zhuǎn)不合格品”的“三不原則”,關(guān)鍵工序設(shè)質(zhì)量控制點(diǎn),督促員工做好自檢、互檢,執(zhí)行監(jiān)控核查規(guī)程,嚴(yán)格記錄的管理,做到領(lǐng)用、發(fā)放和核對(duì)相統(tǒng)一。對(duì)每一生產(chǎn)步驟進(jìn)行物料平衡,保證物料的投入和產(chǎn)品的產(chǎn)出數(shù)量與工藝要求相一致,確認(rèn)無潛在質(zhì)量隱患,符合賬、物、卡一致的要求。
生產(chǎn)記錄由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)審核、印制和保管。員工操作必須按要求及時(shí)填寫生產(chǎn)記錄,做到字跡清晰、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)完整,操作人及復(fù)核人簽名確認(rèn)。生產(chǎn)結(jié)束后,組長(zhǎng)把記錄匯總、復(fù)核,及時(shí)上交生產(chǎn)部,經(jīng)生產(chǎn)部或品管、研發(fā)部審核無誤后,按批號(hào)整理歸檔,由專人管理。
挖掘內(nèi)部潛力,發(fā)揮技術(shù)骨干人員的力量,開展對(duì)現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行持續(xù)性改造或科技創(chuàng)新工作,成立技術(shù)攻關(guān)小組,對(duì)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),完成了多項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)工作和防錯(cuò)設(shè)計(jì)及自動(dòng)化設(shè)計(jì)制作;生產(chǎn)員工上崗前要經(jīng)過培訓(xùn)及考核,建立全員培訓(xùn)檔案,通過集中培訓(xùn)、班前會(huì)培訓(xùn)、“傳、幫、帶”、目視化等多種方式進(jìn)行培訓(xùn),強(qiáng)化其工作技能和質(zhì)量意識(shí)。生產(chǎn)員工嚴(yán)格遵守車間紀(jì)律。
4.3營銷管理
公司根據(jù)戰(zhàn)略要求,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分,以提高資源和運(yùn)作的有效性針對(duì)性。公司將顧客分為不同類型。針對(duì)不同類型顧客確定顧客的需求與期望,針對(duì)其需求與期望來確定適當(dāng)?shù)姆椒?,建立相?yīng)的體系與團(tuán)隊(duì),建立各種渠道和方法,針對(duì)性的進(jìn)行顧客需求與期望的了解。
公司通過展覽會(huì)、行業(yè)會(huì)議、行業(yè)標(biāo)委會(huì)、公共媒體、互聯(lián)網(wǎng)、外部機(jī)構(gòu)等渠道,以問卷調(diào)查、面對(duì)面或電話訪談、觀察查詢、外部委托等方法,了解客戶的需求和期望。
公司各部門定期搜集顧客信息,解析后確定的顧客需求信息按照不同細(xì)分市場(chǎng)進(jìn)行分類梳理總結(jié),形成不同顧客群的需求與期望數(shù)據(jù)庫,并從中歸納出針對(duì)不同細(xì)分市場(chǎng)顧客群總體需求特點(diǎn)的匯總資料,供產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)、過程控制等決策時(shí)參考。
公司樹立“以客戶需求為導(dǎo)向”的服務(wù)理念,要求業(yè)務(wù)人員對(duì)于任何一位客戶,不論他下單與否,都要做到熱情、周到,都要盡量滿足他們的所有合理需求。制訂了《顧客滿意與投訴管理程序》、《合同訂單管理程序》等相關(guān)流程,從各方面增加業(yè)務(wù)人員的技能和素質(zhì),提升了顧客成交率。
公司建立顧客走訪制度,及時(shí)了解顧客需求和滿意情況,以提升顧客滿意度。
公司建立及時(shí)反饋處理用戶投訴意見的快速反應(yīng)機(jī)制解決問題的規(guī)定。對(duì)顧客的投訴意見,2小時(shí)內(nèi)做出響應(yīng)和回饋;2個(gè)工作日內(nèi)制定并實(shí)施臨時(shí)措施。
5.1標(biāo)準(zhǔn)管理
公司將企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化貫穿于生產(chǎn)全過程,從原輔材料、包裝材料的采購、半成品、成品檢驗(yàn)等各個(gè)環(huán)節(jié),均制定了相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。從而使產(chǎn)品從原輔材料進(jìn)廠到成品出廠的整個(gè)生產(chǎn)過程都處于標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范管理之中,對(duì)穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量、提高企業(yè)管理水平奠定了良好的基礎(chǔ)。
5.2計(jì)量管理
公司嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國計(jì)量法》等文件法規(guī),從原材料采購、過程管理、生產(chǎn)設(shè)備、檢驗(yàn)設(shè)備、工序檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等環(huán)節(jié)建立了一整套管理文件和控制方法。設(shè)有專兼職計(jì)量人員負(fù)責(zé)公司的在用計(jì)量設(shè)備管理、配備和定期校檢工作,注重對(duì)計(jì)量管理人員的專業(yè)培訓(xùn),為公司的計(jì)量管理的規(guī)范化提供了有力的保障。
為確保產(chǎn)品質(zhì)量,在產(chǎn)品生產(chǎn)工藝中嚴(yán)格過程控制,對(duì)生產(chǎn)工藝過程中的原輔材料等加強(qiáng)計(jì)量管理,確保計(jì)量設(shè)備的正常運(yùn)行和計(jì)量的準(zhǔn)確性。
對(duì)計(jì)量器具從采購、入庫出庫嚴(yán)格按照審批計(jì)劃和管理程序執(zhí)行,倉庫有專人保管計(jì)量器具,建立臺(tái)帳和登記手續(xù),計(jì)量器具的領(lǐng)用出庫必須通過檢定,有檢定合格證方可投入使用;對(duì)在用的計(jì)量器具嚴(yán)格按周期檢定,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)檢查和監(jiān)管,掌握其使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;對(duì)存在問題部門提出整改意見,采取積極有效措施進(jìn)行整改,為生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品奠定了堅(jiān)實(shí)的的計(jì)量基礎(chǔ)。
在設(shè)計(jì)和開發(fā)階段,就對(duì)關(guān)鍵特性實(shí)施測(cè)量系統(tǒng)分析,確保了測(cè)量結(jié)果的有效性。每種新的測(cè)量系統(tǒng),都是在系統(tǒng)分析并滿足要求后,方可投入使用。
5.3認(rèn)證管理
目前公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,并開展“浙江制造”品牌認(rèn)證流程,公司嚴(yán)格按國際標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行改進(jìn)體系,使企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量得到有力的保障。
5.4檢驗(yàn)檢測(cè)管理
公司通過對(duì)進(jìn)貨的檢驗(yàn),以保證銷售部、生產(chǎn)部提供的原輔材料符合規(guī)定的要求。質(zhì)量部負(fù)責(zé)編制進(jìn)貨檢驗(yàn)規(guī)程,負(fù)責(zé)原輔材料進(jìn)貨的檢驗(yàn);商務(wù)部、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)不合格原輔材料的處理;倉庫負(fù)責(zé)點(diǎn)收原輔材料的進(jìn)貨數(shù)量、名稱等。
為保證所有產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中都通過規(guī)定的檢驗(yàn)后才能進(jìn)入下一道工序,公司制定《生產(chǎn)過程控制程序》、《不合格控制規(guī)范》開展嚴(yán)格的過程檢驗(yàn)。品管部負(fù)責(zé)制訂過程及最終檢驗(yàn)和試驗(yàn)規(guī)程,設(shè)立最終檢驗(yàn)的檢驗(yàn)點(diǎn),并負(fù)責(zé)組織過程檢驗(yàn)工作;質(zhì)檢員負(fù)責(zé)檢驗(yàn)點(diǎn)的檢查、半成品、成品的檢驗(yàn);各生產(chǎn)操作工負(fù)責(zé)自檢、互檢工作。
6.1產(chǎn)品質(zhì)量水平
公司不斷壯大“精干、專業(yè)、創(chuàng)新、高效”的設(shè)計(jì)開發(fā)團(tuán)隊(duì),持續(xù)改善產(chǎn)品技術(shù)水平和質(zhì)量性能,目前已被全球顧客和行業(yè)的認(rèn)可。
6.2產(chǎn)品售后責(zé)任
公司建立并實(shí)施顧客投訴處理流程,確保及時(shí)有效地處理客戶投訴??蛻敉对V由專職人員處理,每次投訴,均嚴(yán)密監(jiān)控,根據(jù)客戶投訴類型與程度的差異,以客戶為中心并注重收集和解決客戶的反饋,并采取必要的糾正/預(yù)防措施,以防止類似問題的重復(fù)發(fā)生。以電話回訪的方式跟蹤投訴處理過程,了解顧客的滿意度。
6.3企業(yè)社會(huì)責(zé)任
公司在企業(yè)不斷發(fā)展的同時(shí)積極履行公共責(zé)任、公民義務(wù)及恪守道德規(guī)范。在公共責(zé)任方面,公司把環(huán)境保護(hù)和員工職業(yè)健康安全及減少能源消耗作為工作中的重點(diǎn),積極創(chuàng)新,持續(xù)改進(jìn),取得了顯著成果;在品德行為方面,公司提出了“培養(yǎng)和成長(zhǎng)”的人才觀,并兼顧顧客方、公司員工、政府等相關(guān)方的利益;在公益支持方面,高層領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,員工積極參加,積極回報(bào)社會(huì)。
6.3.1社會(huì)行為
公司謀求企業(yè)與環(huán)境的和諧發(fā)展,在取得合理利潤與經(jīng)濟(jì)效益之下,積極投入先進(jìn)設(shè)備和技術(shù)。通過對(duì)公司在企業(yè)運(yùn)營中可能給社會(huì)造成的危害影響進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,并嚴(yán)格遵照各種相關(guān)的法律和法規(guī),采取各種有效的治理措施,使之達(dá)到法律法規(guī)要求,維護(hù)社會(huì)公共利益。
公司產(chǎn)品及生產(chǎn)、運(yùn)營過程對(duì)環(huán)境污染、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)不良影響較小,但公司仍非常重視環(huán)境影響控制,嚴(yán)格貫徹國家相關(guān)法律法規(guī),建立和實(shí)施了環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系,制定并實(shí)施了《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》等制度和管理辦法,每年組織簽訂安全管理目標(biāo)責(zé)任書;建立安全預(yù)警機(jī)制和安全事故應(yīng)急處理機(jī)制;每年定期開展消防演練、緊急集合演練活動(dòng),實(shí)現(xiàn)環(huán)境和安衛(wèi)目標(biāo);同時(shí)公司制定了節(jié)能管理制度,制定資源回收利用制度,對(duì)可利用資源進(jìn)行回收利用。
公司的道德行為主要表現(xiàn)為:在企業(yè)內(nèi)部主要對(duì)高層領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)及員工負(fù)責(zé);在企業(yè)之間主要對(duì)供應(yīng)商負(fù)責(zé);在企業(yè)外部主要對(duì)客戶、股東、政府和社會(huì)等負(fù)責(zé)。
企業(yè)內(nèi)部:對(duì)高層領(lǐng)導(dǎo),每年進(jìn)行一次民主測(cè)評(píng),主要針對(duì)政治思想、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)等方面的評(píng)價(jià);對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo),制定領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定,以提高中層領(lǐng)導(dǎo)的道德及管理水平。對(duì)公司員工,有各項(xiàng)行政管理制度等約束性規(guī)范。
企業(yè)之間:對(duì)供應(yīng)商,公司與之建有良好的合作伙伴關(guān)系,定期會(huì)晤交流。在日常的原輔材料采購環(huán)節(jié),采購供應(yīng)部嚴(yán)格按照《合同法》和《供方管理規(guī)范》操作實(shí)施,使合同違約率和索賠金額達(dá)到最低限度。
扶貧濟(jì)困是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),公司將一如既往踐行“節(jié)能高效、回報(bào)社會(huì)”的企業(yè)核心價(jià)值觀,在自身發(fā)展壯大的同時(shí)也盡自己的力量多行義舉、多做善事,積極回報(bào)社會(huì)、為民造福,主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任,疫情期間,公司通過平湖市慈善總會(huì)捐款5萬元。
七、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管理
7.1 質(zhì)量投訴
公司建立了《質(zhì)量信息反饋制度》,完善了客戶投訴的處理要求,由商務(wù)部和質(zhì)量部組織對(duì)客戶的各類投訴的處理,質(zhì)量異常的調(diào)查、分析,及時(shí)向客戶回復(fù)處理信息,同時(shí)要求相關(guān)責(zé)任部門落實(shí)改進(jìn)方案以及糾正措施,確保后期不再發(fā)生類似質(zhì)量問題。每月對(duì)客戶投訴的質(zhì)量問題進(jìn)行分析匯總,對(duì)投訴的問題進(jìn)行原因總結(jié)。
7.2 應(yīng)急管理
(一)、事前預(yù)防,做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作
1、合同評(píng)審。公司對(duì)每個(gè)訂單、每份合同都組織進(jìn)行評(píng)審,以確定公司的產(chǎn)能能否達(dá)到,材料能否采購到,價(jià)格是否合理,交期能否保證,尤其是質(zhì)量,能否滿足客戶需求,能否經(jīng)過測(cè)試。
2、每分訂單生產(chǎn)前,都對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、款式、規(guī)格、材料性能、生產(chǎn)工藝等進(jìn)行研討,以確定技術(shù)能否達(dá)到,生產(chǎn)是否有風(fēng)險(xiǎn),質(zhì)量問題能否掌控等。
3、試生產(chǎn)。產(chǎn)品在大批生產(chǎn)前,都進(jìn)行小批量的生產(chǎn),以檢驗(yàn)大批量生產(chǎn)的可行性,最終確定產(chǎn)品能否大批量上線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題。
(二)、嚴(yán)格管控,將質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)降到最小化
做好產(chǎn)品質(zhì)量管控,堅(jiān)持從設(shè)計(jì)開發(fā)-原材料采購-生產(chǎn)-檢驗(yàn)的一條龍監(jiān)管,將質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)降到最低。
1、設(shè)計(jì)開發(fā)階段。公司始終堅(jiān)持產(chǎn)品的質(zhì)量是設(shè)計(jì)出來的。按照《設(shè)計(jì)開發(fā)控制程序》,努力做好產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)評(píng)審、設(shè)計(jì)驗(yàn)證等工作。根據(jù)設(shè)計(jì)要求,把關(guān)樣品的制作,在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,攻克質(zhì)量難關(guān),找出質(zhì)量問題易發(fā)點(diǎn)。
2、產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)。高質(zhì)量的產(chǎn)品是要靠標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的生產(chǎn)來實(shí)現(xiàn)的。公司秉承“第一次就把事情做好”的生產(chǎn)理念,堅(jiān)持“三不”原則。生產(chǎn)線根據(jù)技術(shù)文件制定了各工序的作業(yè)指導(dǎo)書,每個(gè)操作工嚴(yán)格按技術(shù)文件和作業(yè)指導(dǎo)書操作,并始終堅(jiān)持全面質(zhì)量管理原則、方法,建立了首檢、自檢、抽檢、終檢制度,確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量保證。
3、質(zhì)量檢驗(yàn)階段。質(zhì)量檢驗(yàn)是產(chǎn)品高質(zhì)量的最終保障。建立了進(jìn)料檢驗(yàn)-半成品檢驗(yàn)- 抽檢 –成品檢驗(yàn)的檢驗(yàn)環(huán)節(jié),每個(gè)環(huán)節(jié)按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4、產(chǎn)品質(zhì)量控制。對(duì)生產(chǎn)過程的各關(guān)鍵工序設(shè)立質(zhì)量控制點(diǎn),在工藝文件中,明確對(duì)質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行項(xiàng)目?jī)?nèi)容、控制手段等的確定,并由技術(shù)管理人員定期進(jìn)行執(zhí)行情況的檢查。
報(bào)告結(jié)語
質(zhì)量誠信建設(shè)是全社會(huì)的共同責(zé)任,需要大家的共同努力。新發(fā)現(xiàn)將繼續(xù)努力奮斗,誠信經(jīng)營,承擔(dān)起企業(yè)質(zhì)量安全第一責(zé)任人的責(zé)任,為行業(yè)健康有序和又好又快發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!